déveloper vos talents
Formation
Développer ses talents, c’est allier joie et performance au travail et mettre en oeuvre sa stratégie de réussite.
objectifs
- Découvrir et s’approprier ses talents, source de joie et d’excellence personnelle
- Comprendre ce qu’est un talent
- Connaître l’approche StrenghFinder®
- Découvrir les dimensions de ses talents
- Mettre en action ses talents pour soi et avec les autres
Public et pré-requis
- Tout professionnel souhaitant développer ses capacités relationnelles et comportementales pour plus d’efficacité personnelle et collective
- Dans le cas d’une situation d’handicap, merci de prendre contact en envoyant un mail à referenthandicap@art-expertise.fr
- Sans pré-requis
Prochaines sessions :
7 heures – une journée
- 6 déc 2021
- 31 mai 2022
Lieu :
- Art Prestige, 51 quai Vauban, 66000 Perpignan
Le programme
Découvrir le modèle Strengthsfinder®
- Connaître l’approche de la Gallup Organisation
- Définition d’un talent
- les 34 points forts du StrenghFinder® relatifs à l’effort, à la réflexion, aux relations, à l’influence.
Identifier ses talents
- Découvrir ses talents qui rendent uniques et permettent d’exceller
- Apprendre à les développer de manière positive
- Identifier ses limites
Développer et combiner vos talents
- Comprendre les talents des autres et la richesse de les utiliser
- Définir un plan d’action permettant de se focaliser individuellement et collectivement sur ses points forts
Ressources pédagogiques et techniques
- La pédagogie utilisée est basée sur une alternance entre la présentation des concepts et des exercices.
- Selon le travail de recherche de la Gallup Organisation, les gens les plus talentueux sont ceux qui comprennent leurs points forts et leurs comportements. Ces personnes sont les plus à même de développer des stratégies visant à répondre et à dépasser les exigences de leur vie quotidienne, de leur carrière et de leur famille. C’est la prise de conscience et la compréhension de ses talents naturels qui permettra de mettre en route un profond processus de réussite.
- Support des talents selon the StrengthFinder®
Modalité et délai d’accès
- Dix jours avant le stage, chaque participant répond à un questionnaire dont le traitement confidentiel par informatique permet d’identifier les talents individuels du participant (https://www.gallupstrengthscenter.com/).
Suivi de l’exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence
- Feed-back circulaire
- Formulaire d’évaluation de la formation
Equipe pédagogique
Anne Finot